Líder de Capacitación y Desarrollo -Ushuaia, Tierra del Fuego, Argentina
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Empresa líder del mercado busca cubrir una posición de Líder de Capacitación y Desarrollo para su operación en Tierra del Fuego.
Dentro de sus responsabilidades estarán:
Detectar necesidades de capacitación, elaborar los programas e implementarlos.
Participar como facilitador/a en cursos corporativos.
Establecer un esquema de seguimiento estadístico de los entrenamientos y sus resultados.
Gestionar las encuestas de clima organizacional y las acciones de mejora posteriores.
Liderar los programas de reconocimiento asociados a los valores de la organización.
Promover el cambio en la organización a partir de la adquisición de competencias por parte de sus Líderes
Impulsar el desarrollo de competencias emocionales en la empresa.
Buscamos un/a profesional de carreras afines (una maestría o posgrado sería un plus) con una experiencia mínima de 3 años en la posición y familiaridad con métodos de capacitación tradicionales y modernos (mentoreo, formación en el puesto de trabajo o en el aula, aprendizaje virtual, talleres, simulaciones, shadowing, etc.)
La posición está radicada en Tierra del Fuego, y la propuesta incluye un paquete remunerativo muy interesante.
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